Corso Leadership

Il percorso fornisce elementi di riflessione, strumenti pratici e linee guida da utilizzare quando occorre assumere la leadership di un gruppo o la guida di un progetto, senza avere elementi di leva legati alla gerarchia della struttura aziendale o senza leva economica. Le difficoltà che possiamo incontrare nell’assumere la leadership possono essere diverse ed è funzionale acquisire un metodo che permetta di orientare e focalizzare le proprie risorse verso gli elementi determinanti, una sorta di mappa che consenta di non disperdere energie e di affrontare gli eventuali ostacoli in modo strategico.

• Padroneggiare strumenti pratici nella gestione dei team senza leva economica o gerarchica
• Riconoscere i punti di forza del proprio stile di leadership e contestualizzarli in una gestione basata sulla fiducia e il rispetto reciproco
• Riconoscere le priorità e gli impatti delle diverse azioni

• Analisi della situazione contingente: cosa consente ad un team di funzionare?
• Leadership situazionale
• Il nostro stile preferito (assesment)
• Contestualizzare e leggere le dinamiche: leadership in team
• Utilizzare lo strumento del feedback in modo strategico
• Prevenire e gestire situazioni di conflitto

Per tutti coloro che vogliono allenare le proprie competenze comunicative per essere più efficaci ed ottenere il meglio delle relazioni